Dia Mundial de Conscientização do Autismo: Apae Curitiba promove ações pela inclusão
2 de abril de 2025
Escolas realizam atividades que reforçam a mensagem da campanha: “Informação gera empatia, empatia gera respeito”.
O preconceito e a discriminação são atitudes que acontecem diariamente pelo mundo, seja ele relacionado à cor de pele, religião, nacionalidade, fisionomia, sexualidade e gênero. Os dois termos estão relacionados, entretanto possuem significados diferentes. O preconceito refere-se a um “Pré-julgamento” através de uma opinião sem fundamento. Basicamente, seria um julgamento sem conhecer, mas que nem sempre é visível, podendo ser propagado inconscientemente. Enquanto a discriminação, é uma manifestação preconceituosa na forma de tratamento, ou seja, de uma maneira desigual, contrariando o princípio de igualdade previsto na Constituição Federal.
A igualdade está prevista no Artigo 5º da Constituição Federal, onde, perante a lei, todos são iguais, “sem distinção de qualquer natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à segurança e à propriedade”, diz.
Um grupo refém da discriminação é o das pessoas com deficiência. São indivíduos que, muitas vezes, são tratados com piedade e incapacidade, assim como idosos. Em 2015 a discriminação contra a pessoa com deficiência passou a ser considerada crime, com penalidade de três anos de reclusão, após o Estatuto da Pessoa com Deficiência ser aprovado pelo Senado Federal e sancionada pela presidente da República, Dilma Rousseff.
O Estatuto da Pessoa com Deficiência aponta no Capítulo II – Da Igualdade e da Não Discriminação – que toda a pessoa com deficiência não poderá sofrer nenhuma discriminação e terá direito à igualdade de oportunidade, assim como qualquer pessoa. Além disso, conta que a discriminação referente a uma deficiência é aquela que disitingue, restringe, exclui, omite, prejudica, impede ou anula os direitos dos indivíduos, sendo estes protegidos de toda forma da discriminação.
Segundo a Lei Brasileira de Inclusão da Pessoa com Deficiência (LBI), são aquelas com deficiência aquelas que detêm um impedimento de natureza física, mental, intelectual ou sensorial a longo prazo, os quais podem obstruir a participação na sociedade.
A Apae de Curitiba tem por missão promover e articular ações de defesa de direitos e prevenção, orientações, prestação de serviços e apoio à família, direcionadas à melhoria da qualidade de vida da pessoa com deficiência e à construção de uma sociedade justa e solidária.
A associação é mantenedora de cinco escolas especializadas. Também conta com três centros terapêuticos que oferecem atendimentos à saúde. Atua em três pilares: educação, saúde e assistência social. Seja um APAExonado!
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Escolas realizam atividades que reforçam a mensagem da campanha: “Informação gera empatia, empatia gera respeito”.
A cerimônia incluiu palestras inspiradoras sobre autocuidado e autoestima, além da entrega de kits de beleza às mães dos alunos e colaboradores.
A autodefensora da Apae Curitiba, Gortiana Vilalba, e a assistente social das Residências Inclusivas, Rosilei Pivovar, realizaram uma fala de conscientização durante o evento.
Entenda os desafios enfrentados por pessoas com deficiências ocultas e descubra como o Cordão de Girassol pode ajudar na identificação e inclusão desses indivíduos.
A ação prestou uma homenagem às pessoas com síndrome de Down e promoveu a ampliação do repertório cultural e musical dos alunos.
Atividades ressaltaram a importância da preservação e do uso consciente do recurso.
Os modelos de todas as fotos deste site são personagens reais. Agradecemos aos estudantes, familiares, profissionais e colaboradores da Apae Curitiba por fazerem parte da história da instituição.
