Dezembro aborda Direitos e Inclusão Social: um mês de reflexão e promoção da igualdade

Neste mês de dezembro celebramos o Dia da Inclusão Social, uma data estabelecida pela Lei nº 12.073/2009, que visa promover a conscientização sobre a importância dos direitos humanos e fomentar mudanças rumo a uma sociedade mais justa e igualitária.

Segundo as Nações Unidas, a inclusão social demanda esforços contínuos para garantir oportunidades a todos, aceitando cada indivíduo em sua singularidade e promovendo a integração social. A essência desse movimento é proporcionar a liberdade para que cada pessoa exerça suas preferências e faça suas escolhas, assegurando espaço e oportunidade para todos.

A celebração dessa data é uma oportunidade para refletir sobre as barreiras que ainda existem, sejam elas físicas, sociais ou culturais, que impedem a plena inclusão de todos na sociedade. É também um momento de reconhecer e valorizar as iniciativas que buscam superar essas barreiras, promovendo a igualdade de oportunidades e o respeito à diversidade.

Aline Maciel, psicóloga que atua na Apae Curitiba, conta que a inclusão social é fundamental para o desenvolvimento emocional e mental das pessoas com deficiência (PCD) ‘’A inclusão social ajuda a fortalecer a autoestima e a autoconfiança das PCD ao reconhecer e valorizar suas habilidades, contribuições e individualidade. O sentimento de pertencimento a grupos sociais promove uma imagem positiva de si mesmas. Além disso, auxilia no aprimoramento de habilidades sociais, redução de isolamento e aumento no potencial resiliente’’, ressalta a profissional. 

As ações voltadas para a inclusão social não devem se restringir a um único dia do ano, mas devem ser incorporadas diariamente em todas as esferas da sociedade. Seja no ambiente de trabalho, nas escolas, nos espaços públicos ou na mídia, a promoção da inclusão social é uma responsabilidade compartilhada por todos.

Maciel destaca aspectos importantes e oferece sugestões eficazes para promover a inclusão na sociedade. No âmbito profissional, é crucial abordar elementos como instalações físicas, tecnologia e comunicação no ambiente de trabalho, criando condições equitativas para que todos os colaboradores desempenhem suas funções de maneira eficiente.

No contexto educacional, é recomendável introduzir treinamentos e programas de conscientização sobre pessoas com deficiência. A promoção de campanhas contra o bullying, sensibilizando os estudantes para as diferenças e incentivando o respeito, desempenha um papel significativo na construção de uma cultura inclusiva.

‘’Criar oportunidades para a participação ativa de toda a comunidade fortalece os laços sociais. Eventos inclusivos, programas culturais e esportivos acessíveis são exemplos de atividades que podem promover a participação de todos’’, comenta. 

Não somente no Dia da Inclusão Social, mas em todos os dias, é crucial reafirmar o compromisso com a construção de uma sociedade mais justa e igualitária, onde cada pessoa tenha a liberdade de ser quem é, sem enfrentar preconceitos ou discriminações. Somente com esforços contínuos e ações concretas poderemos garantir que a inclusão social se torne uma realidade para todos.